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Teambildung

Erst eine wertschätzende Kommunikation untereinander motiviert zur gegenseitigen Inspiration und erfolgreichen Teamarbeit.

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Führungskräftetraining

Ein respektvolles Miteinander und das Gespür für die typgerechte Motivation von Menschen zeichnet echte Leader aus.

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Kommunikation

Verstehen, verstanden werden und prüfen ob Sie verstanden wurden. Die drei Phasen erfolgreicher Kommunikation.

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Wir trainieren Teams und Führungskräfte zu Höchstleistungen.

Effektives Training durch Entertrainment. Weiterbildung darf und soll Ihnen Spass machen. Eine hohe Praxisorientierung und eine motivierende Vermittlung der Trainingsaufgaben sind unsere Basis. Das bedeuted für Sie ein schnelles und einfaches Lernen.

 

Eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation mit Ihnen zur Zielerreichung eine Selbstverständlichkeit für unsere Seminare und Führungskräftetrainings. Unser Motto" „Come out to train“. Ihre Erlebnisse, gemeisterten Aufgaben und positive Erfahrungen schaffen neue Referenzpunkte und steigern Ihr Selbstvertrauen. Sie können die Lerninhalte einfach im Alltag umsetzen. Ihr Nutzen ist unser Ziel. Fordern Sie uns!

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Teambildung/Teamentwicklung

Outdoor Training auf Basis der Erlebnispädagogik. Legen Sie gerade in der heutigen Zeit den Schwerpunkt auf das Wesentliche. Den Menschen und den wertschätzenden Umgang miteinander. Weil Sie Ihre Mitarbeiter fördern wollen.

 

 

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Führungskräftetraining mit Pferden

Gesundes führen heißt führen ohne Druck. Sie wollen wissen wie ihr Führungsstil auf andere wirkt?

Sie erfahren es mit unserem Co-Trainer Pferd in unseren Führungskräftetrainings. Ganz natürlich, weil unsere Pferde noch immer auf Ihre angeborenen Instinkte hören.

 

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Kommunikation

Sie kommunizieren immer. Egal ob verbal oder nonverbal. Durch Sprache, Gestik, Mimik oder Gedanken.

Wenn Sie bei ihren Aktivitäten eine wertschätzende Kommunikation zugrunde legen, dann erreichen Sie schneller Ihre Ziele.

 

 

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DiSG

Mit DiSG® das Verhalten von Menschen besser verstehen:

  • Jeder Mensch hat etwas von allen Stilen in sich
  • Nicht in Schubladen stecken, sondern verstehen
  • Kein Stil ist nur gut oder schlecht, alle Stile sind gleichwertig
  • Alle Stile haben Stärken und Schwächen

 

Die zwei Dimensionen des DiSG®  Modelles sind die Beziehungs-Achse und die Reaktions-Achse. Anhand des beobachtbaren Verhaltens wie Körpersprache, Wortwahl bei der Vermittlung von Inhalten und Tonfall können Menschen in die 4 sogenannten Verhaltensgruppen/Persönlichkeitstypen eingeordnet werden.

 

Diese sind D - Dominant, i – initiativ, S – Stetig und G – Gewissenhaft.

 

Sie wollen mehr über DiSG® und die Einsatzmöglichkeiten im Alltag und Beruf (z.B.Recruiting) erfahren?

 

Was wollen Sie noch wissen?

Warum “Come out to train”?

Bei SL Training – Come out to train werden Sie aktiv aufgefordert Ihre Komfortzone zu verlassen. Sie erhalten genau das Training, womit Sie Ihre Erfolge nachhaltig und kontinuierlich selbst weiter steigern können. Bei uns kommen Sie nicht nur aus sich heraus, sondern wir trainieren Sie auch überwiegend draußen.  Outdoor-Trainings  auf Basis der Erlebnispädagogik mit Aktion, Reflektion und Transfer machen Ihnen nicht nur Spaß,  sondern ermöglichen es Ihnen auf einfache Weise die positiven Erlebnisse in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren.


Warum SL Training?

Die langjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und ein gutes Einfühlungs- vermögen in gestellte Aufgaben und Herausforderungen zeichnen uns aus. Der Mehrwert für Sie dadurch: Gemeinsam kommen wir schneller ans Ziel!

Detaillierte Vorbereitung

Intensive Vorgespräche zur genauen Analyse der Ausgangssituation und der gewünschten Ergebnisse/Veränderungen bei Ihnen vor Ort bilden die Grundlage unseres Angebotes. Was ist Ihnen wichtig? Was wollen Sie verändern? Welche Ziele wollen Sie mit der Trainingsmaßnahme erreichen? Wir hören zu und setzen es  gemeinsam mit Ihnen um.

Los geht´s!

Bei uns genießen Sie Full - Service. Von der Konzeption der Trainings, der Auswahl des geeigneten Seminarhotels über die Organisation bis zur Durchführung und Ergebnisdokumentation. Alles aus einer Hand! Das Training wird individuell auf Ihre Anforderungen abgestimmt. Haben Sie Lust auf eine Kostprobe? Kommunizieren Sie mit uns.

 

Sascha-Lang-Portrait

Über mich

Mir ist es wichtig, stets authentisch, mit Engagement, Enthusiasmus und Spaß bei der Sache zu sein. Ich bin gerne ein beratender Inspirator, der die Interaktion mit anderen Menschen liebt und den Teamgeist fördert. Sozusagen von Mensch zu Mensch.

 

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Aktuelles

Die neuen Termine für Herbst 2017 bei dem offenen Seminar “Mein Führungsstil - Wie wirke ich auf andere?” stehen schon jetzt fest. Ein Exklusiver Workshop mit Pferden als Co-Trainer. Sie haben andere Terminvorstellungen? Lassen Sie es uns wissen..

 

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SL Training - Sascha Lang

Neubruchweg 29  -  D-82205 Gilching  -  Tel: +49 8105 - 773 103  -   info@sascha-lang-training.de  -  AGB  -  Datenschutz  -  Impressum